培養一支(zhī)素(sù)質好技術高的職工隊伍是武漢(hàn)分公司長期(qī)重點的(de)工作之一，爲(wèi)此分公司始終将(jiāng)員工（尤其是鉗工）培訓工作放在首位、常(cháng)抓不懈。今年四月份中韓石化武漢乙烯全廠停汽(qì)大檢修，集團公司承攬并完成了龍頭裝置的大修任(rèn)務。大修剛結束，武漢分公司針對大修存在的不足做了總結，認爲由(yóu)于動(dòng)設備新入職人(rén)員太多，對鉗工基本技能掌握不到位，因此大修中出現人力(lì)資源不能(néng)充分利用的現象。鑒于這樣，分公司領導就要(yào)求各個專業制(zhì)定出下半(bàn)年的培訓計劃，力(lì)争(zhēng)在年底收到培訓成效，使(shǐ)分公司全體員工在現有技術水平(píng)的基礎上再上一個(gè)台階(jiē)。

集團公司總(zǒng)經理(lǐ)莫觀華7 月15 日(rì)在新入職大學(xué)生座談會上談到怎(zěn)樣(yàng)把茂化建打(dǎ)造爲“百年(nián)老店”，一流的檢安企(qǐ)業，靠的就是一流的人才、一流的管理、一流(liú)的(de)技術、一流的效益。爲積極響應莫總号召, 分公司将員工(gōng)培訓工作(zuò)作爲下半年的主要任務，旨在增強員工們的(de)實際操作能力，特别對鉗工(gōng)工種進行一次“學理論(lùn)、重實操”的全方位培訓。這次培訓分公司專門(mén)将有二十幾年鉗工(gōng)工作經驗的技師(shī)羅建明班長安排爲指(zhǐ)導老師，員工們也是按組分批脫産培訓(xùn)，培訓的實操内容(róng)主要是(shì)基本功訓(xùn)練( 鋸割、锉削、錾削、鑽孔(kǒng)、打(dǎ)大錘）以及多級(jí)離心(xīn)泵的拆裝。每批員工直到培訓考試合格(gé)才能參與(yǔ)現場工作。

進入實訓現場，羅班長首先講鉗工(gōng)基本技能培訓的操作規程（怎樣保養所使用的工作平台以(yǐ)及掌握常用工量具的使用法）；二是拿到毛(máo)坯或半成品先除去上面的毛刺，在锉削和鋸割開始前老(lǎo)師先講站立姿勢和工具的正确拿(ná)法。掌握方法之後員工們(men)在練習的時候，羅班長在(zài)旁邊看着，做的(de)不對(duì)的地方會及時指出來，并親自示範，直到學員掌握爲止。雖然武漢夏天氣溫着實讓人受不了(le)，學員們的衣(yī)服一次次(cì)的被汗(hàn)水打濕，但是學員們沒有受酷熱影響，而是以飽滿的(de)熱情向羅(luó)班長請教工量具的使用(yòng)方法(fǎ)，鋸、鏟、锉的站立姿勢(shì)，多級離心泵結構和工作原理。羅(luó)班長同(tóng)樣用(yòng)最大的(de)耐心向學員們傳授自己的(de)經驗和技能，希望新入職員工成爲分公司未來設備(bèi)檢維修的中堅力(lì)量。

  這次培訓分公司領導高度重視，親自檢查每批學員的培訓成果；這次是一次有目的性、有針對性的培訓，也是分公司給我們每(měi)個員工一次很好的學習機會(huì)和(hé)福(fú)利，更是企業有(yǒu)長青(qīng)生命力的保障(zhàng)。沿着這條培訓道(dào)路走下去，在不久的将來一定能培養出一(yī)支能打硬仗的鉗工隊伍。 (  王雲峰)